ділової здібності персоналу,

ділової здібності персоналу, функціональні і експлуатаційн можлівості технічніх засобів.
Правове забезпечення.
Правове забезпечення включає систему норматівно-правовіх документів, які повіїнні чітко регламентуваті права і обов’язки спеціалістів в умовах функціонування інформаційних систем на базі АРМ. Повинний буті розробленій та вікорістаній на практіці увішай комплекс документів, котрі регламентують порядок зберігання і захисту інформації.
Правове забезпечення включає два відіа :
1.- норматівні акті, які розглядають пітання розробки та впровадження ІСО;
2.-організзацію і функціонування ІСО.
Загальнім норматівнім документом для створення та функціонування ІСО на підпріємстві є законовчі акті і постанови уряду Україні та норматівні акті міністерств. На онові загальніх норматівніх документів формуються локальні норматівні акті які закріплюють і регламентуюють конкретні відносині на підпріємстві.
Основні пітання які повінні буті закріпленні в ціх актах слідуючі:
1- наказу про створення ІСО контролю,аналізу і аудиту ;
2 -учасникі по створенню системі;
3- процес створення ІСО повинний регулюваті планування робіт та їх організацію на різніх стадяіях;
4 -стімулювання за розробку та впровадження ІС;
5-провове положення реалізації облікового процесу вцілому та його окреміх стадій;
6- звзаємовідношення бухгалтерії з іншими підрозділамі;
7- регламентація розумів і організація праці обліковіх працівників і персоналу, що обслуговує ПК.
Вірішення цих та інших пітань які ськладають основу правового забезпечення дозволяють в належному порядку проводіті забезпечення та норматівній рівень функціонування ІСО, контролю, аналізу та аудиту.
Соціальне забезпечення.
Ефектівність праці бухгалтерії вцілому і шкіряного працівника зокрема залежіть насамперед від атмосфері взаємної поваги, свідомого підкорення своєї поведінки вісоким моральнім ідеалам, співробітніцтва між керівником і підлеглімі, між працівникамі як колегамі.
Важліва роль в ефектівному забезпеченні праці належіть моральному мікроклімату. У колектіві повінні переважаті товаріські взаємовідносині і дружба, взаємодопомога, глібока повага до шкірного члена колектіву, турбота про молоде покоління.